Irtisanomislaki (Yleistä keskustelua)

kirj. Kalu, 10.10.2018, 08:56 @ Seppo

Nimenomaan, kyllä sillä työntekijälläkin on isot riskit uuteen työpaikkaan menosta ja irtisanoutuminen voi aiheuttaa henkilökohtaisen ja koko perheen talouden kaatavan konkurssin.

Karenssit pois kokonaan ja sitä myöten kieltäytyminen vastaanottamasta työtä täysin sallituksi menettelyksi, niin siinä tapauksessa tämä suunniteltu irtisanomislaki olisi ihan ok.

Työnantajat saisivat motivoituneempia työntekijöitä kun ne joita ei kiinnosta, eivät edes tulisi pakotettuina karenssin uhalla töihin.

Onhan tämä nykyinen systeemi aika paradoksaalinenkin kun ensin aktiivimalleilla ja karensseilla uhatut ihmiset painostetaan työpaikkoihin joista eivät edes pidä ja sitten heistä haluttaisiin helposti eroon.